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人才

Recruitment

招聘

組織制度建設(shè)崗

2018-11-14

崗位職責(zé):

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及管理要求,組織建立、健全、完善管理制度體系,確保公司各項工作能夠有據(jù)可依、有章可循、規(guī)范運作;

2、負(fù)責(zé)公司各類新訂、修訂管理制度的編制與審核;

3、參與公司重大管理制度的起草、擬定;

4、為各參股、控股企業(yè)的制度建設(shè)工作提供指導(dǎo)、咨詢、輔導(dǎo)、培訓(xùn)或合理化建議;

5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)管理工作等相關(guān)事務(wù)。

任職要求:

1、人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;

2、熟悉企業(yè)管理基本框架與運作流程,熟悉制度與流程建設(shè);

3、有5年以上工作經(jīng)驗者,有一定的文字功底;

4、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和抗壓性。

崗位薪資:面議

 

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